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为什么那些让你看不惯的人反而升职更快呢?

作者:兼职馆 时间:2020-05-07
很多人都以为,咋咋呼呼,总是喜欢炫耀和显摆,总是频繁刷存在感的人,是内心极度空虚,没有什么实际能力的人。而我们总是沉默寡言,但其实是低调沉稳,更应该受到褒奖和表扬。但真的是这样吗,在职场上,安分守己,低调安静真的算不上是一种优点或者是美德。
  很多人都会有这样的感受,身边那些总是让别人不舒服,做事情比较出格,让其他人看不惯的人,最后进入职场之后,反而总能够得到更快的升迁。可是因为我们有最深切的感受,觉得他们可能能力也真的是平平,只不过是他们更加的爱表现,总是频繁的刷存在感,而他身边的朋友,虽然内心对此感到极其不喜欢,但是却也不好意思明显的表达出来。但是却没有想到,这样的人,这样让人看不惯的人,最后却能得到领导的欢心,在职场上的道路走的更加的顺畅。             
  
  很多人都以为,咋咋呼呼,总是喜欢炫耀和显摆,总是频繁刷存在感的人,是内心极度空虚,没有什么实际能力的人。而我们总是沉默寡言,但其实是低调沉稳,更应该受到褒奖和表扬。但真的是这样吗,在职场上,安分守己,低调安静真的算不上是一种优点或者是美德。因为这样安静的存在,过分的低调,会让人在工作的竞争压力下,各种负面情绪中,更加的低调沉默,从而失去工作的兴趣和激情,失去创造力和承担责任的能力。             
  
  从表面上来看,那些高调爱秀的人,非常让人讨厌,但是他们每一次的表现,其实是有他们足够的自信来支撑他们的表现。他们敢于在大多数人面前发表自己的意见,敢于争取自己所想要的东西,不怕自己的缺点表现出来。而且这种积极主动性,会逐渐形成一种良性循环。所以他们能够更快的升职加薪,是理所当然的,而且这真是一种真正的自信。而大部分低调沉默的人,慢慢的懈怠,慢慢的怕出错,慢慢的也就没有进步。
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